Apprenti.e Coordinateur.trice QHSE H/F

Haemmerlin est une entreprise française de référence dans le domaine de la manutention, reconnue pour son savoir-faire industriel et la robustesse de ses équipements. Spécialisée dans la conception et la fabrication de brouettes, bétonnières et solutions de transport de charges, la marque accompagne les professionnels du bâtiment, de l’industrie et des travaux publics au quotidien.

Intégrée au sein de Duarib Group, Haemmerlin s’appuie sur des équipes engagées et un site industriel performant pour placer l’innovation, la durabilité et l’expérience utilisateur au cœur de ses développements, avec pour ambition de proposer des solutions de manutention toujours plus efficaces et durables.

Nous recrutons dans le cadre d’un contrat d’apprentissage un.e :

Coordinateur.trice QHSE

Site de Monswiller/Saverne (Proche de Strasbourg)

Vous participerez au déploiement de la culture Qualité et Sécurité au sein du site de Monswiller (67). Et serez acteur dans la mise en place des actions en lien avec les objectifs Qualité-Hygiène-Sécurité-Environnement.

Vos missions principales sont les suivantes :

• Certification ISO 9001
• Mise à jour des fiches au poste et du document unique dans la démarche d’une démarche 4501
• Participer à la réalisation du bilan carbone

Ces missions ne sont pas exhaustives et pourront évoluer selon votre profil.  Des déplacements peuvent intervenir pendant la période d'apprentissage.

Profil :

Vous préparez un diplôme Bac +4/5 en alternance et le domaine de la QHSE vous intéresse.

Vous aimez le travail en équipe, vous êtes à l’aise dans les échanges et rigoureux.euse.

Pour postuler : veuillez adresser votre CV directement à l’adresse suivante : rh@duaribgroup.com

Rejoignez-nous !

"ProDriven Global Brands is committed to fostering, cultivating, and preserving a culture of diversity, equity and inclusion. ProDriven Global Brands is an equal opportunity employer and prohibits discrimination and harassment of any kind. All qualified applicants to ProDriven Global Brands are considered for employment without regard to age, color, disability, ethnicity, family or marital status, gender identity or expression, language, national origin, physical and mental ability, political affiliation, race, religion, sexual orientation, socio-economic status, veteran status or any other protected characteristic. ProDriven Global Brands will not tolerate discrimination or harassment of any kind based on these characteristics." #LI-EM1